Catálogo de cursos para todos los empleados públicos

1.- Pensar en el desarrollo profesional personal: ambiciones, expectativas, posibilidades.
2.- Idear itinerarios de progreso y promoción profesional explotando oportunidades y evitando amenazas.
3.- Ayuda para la definiciñon y planificación de carrera: tutores, mentores, maestros, coachs.
4.- Elaboración del plan de carrera profesional.
5.- Validación del Plan y puesta en práctica.
6.- Mecanismos de promoción y su aprovechamiento.
7.- Formación, aprendizajes, entrenamientos, adquisición de experiencias y competencias.
8.- Mecánicas de promoción: comisión de servicios, concurso de puestos, oposición, interinidad.
9.- Redes de aprendizaje y coaliciones de aprendizaje.
10.- Conciliar el progreso profesional con la vida familiar y personal.

1.- Código ético en el Estatuto Básico del Empleado Público.
2.- Código ético y normativa disciplinaria
3.- Código ético y normas de deontología profesional.
4.- Código ético y normativa de reconocimientos.
5.- Proceso participativo de clarificación de valores.
6.- Método de casos para debates sobre conflictos de valores.
7.- Compañerismo y valores.
8.- Ética del servicio público y política del gobierno de la institución.
9.- Privacidad y valores.
10.- Ética del servicio público y marketing del servicio público.
11.- Ética del servicio público e imagen de los empleados públicos

1.- Empleados públicos: funcionarios de carrera, interinos, personal laboral, personal eventual.
2.- Derechos de los empleados públicos. La carrera profesional y la promoción profesional.
3.- Derechos retributivos. La evaluación del desempeño.
4.- Derecho a la jornada de trabajo, permisos y vacaciones.
5.- Deberes de los empleados públicos y código de conducta.
6.- Clasificación profesional. Puestos de trabajo y movilidad.
7.- Situaciones administrativas y régimen disciplinario.